Начиная процесс трудовой миграции, много людей стоят перед ситуацией, когда покидать родину навсегда не хочется, а вот денег заработать хочется. Какую страну выбрать, куда ехать так, чтобы это не требовало больших капиталовложений и не занимало много времени на подготовку? Начнем по порядку.

- США, Канада, Австралия, Новая Зеландия – не очень подходят для быстрого выезда на на работу, поскольку процесс трудовой миграции настолько бюрократизирован, что до момента получения разрешения на работу и визы может пройти полтора-два года. И это не беря во внимание сколько занимает времени поиск работодателя и подготовка всех необходимых документов (переводы, подтверждения дипломов и т.д.). Кроме того, надо понимать, что только перелет в одну сторону будет стоить не менее 1 тыс. долларов, плюс деньги на первое время, пока вы получите первую зарплату. Но не смотря на все трудности, это никак не уменьшает привлекательности этих стран для получения вида на жительство и возможности постоянного проживания. Это страны для тех, кто хочет сменить страну проживания.

- Португалия, Испания, Италия, Греция, Франция – после наступления экономического кризиса, ситуация для трудовой иммиграции в этих странах ухудшилась до того, что даже те наши соотечественники, которые получили вид на жительство и все возможности как у местных жителей, ищут другие более привлекательные страны для заработка.

- Ирландия, Великобритания, Норвегия, Швеция, Финляндия, Германия – более привлекательны в нашем случае, хотя бы потому, что получить шенген визу для посещения любой из стран куда проще и дорога ближе. Но нас в первую очередь интересует возможность заработка. В этих европейских странах можно найти много компаний основаных поляками, чехами и выходцами из стран СНГ. Хотя, если быть полностью откровенным, то с фирмами, основаные нашими соотечественниками возникает больше всего трудностей в плане организации труда (экономят на всем), достойной и своевременной оплате труда (часто задерживают, а иногда и не выплачивают ЗП). При достаточном знании английского (а лучше и языка страны в которой будете работать), можно достаточно быстро получить все необходимые документы и очень неплохую зарплату на уровне выше 10 евро в час, плюс все социальные условия (страховка, оплачиваемый отпуск, жилье).

Польша и Чехия – самые привлекательные в плане быстрой трудовой иммиграции. Польша настолько упростила процесс трудоустройства, что если вы нашли работодателя заинтересованного в вашей кандидатуре, то уже через две-три недели можно иметь польскую рабочую визу на руках и начинать работать. Минусом, конечно, является не такой высокий уровень зарплат, как в других развитых европейских странах, но несомненным плюсом есть возможность передвижения по всей Европе как в командировках, так и просто как турист.

Польша и Чехия выделены в отдельный пункт, так как начиная работу в этих странах, можно уже будучи на месте и с гарантированной оплатой труда, потихоньку искать пути продвижения в любую из более развитых стран. Я бы назвал эти страны безопасной стартовой площадкой для тех, кто не хочет сидеть на одном месте.

Статью подготовлено сайтом: putnik.biz